“A resiliência e determinação das mulheres estão a colocá-las nos mais altos cargos de gestão das empresas”

Rosa Araújo, Sócia-Gerente e Fundadora da Rara Metais, em entrevista à Revista Business Portugal, deu a conhecer a essência da sua jornada enquanto mulher e empresária. Da empresa que lidera salienta que os fatores que têm garantido o sucesso passam pela honestidade, respeito pelo cliente, qualidade dos produtos fornecidos e transparência nos serviços prestados.

Rosa Araújo, Sócia-Gerente

Que princípios ou valores fundamentais segue na sua jornada como líder da Rara Metais?

Os valores fundamentais, pelos quais nos regemos são essencialmente a honestidade, respeito pelo cliente e a transparência nos serviços prestados e produtos fornecidos.

O sucesso da Rara Metais é o resultado do empenho e dedicação diários. Como avalia o posicionamento da Rara Metais na atualidade e que fatores a diferenciam?

A RARA Metais, distingue-se cada vez mais num nicho de mercado para fornecimentos de aços especiais, ligas de níquel e titânios; graças às parcerias estabelecidas com grandes stokistas, e fornecedores de material de origem europeia, exemplo da SVERDRUP STEEL, especialista no fornecimento de aços especiais https://www.sverdrupsteel.com/products.

Que estratégias adota para manter a motivação e o foco durante momentos mais desafiantes? Como equilibra a vida pessoal, social e profissional enquanto lidera uma empresa de sucesso?

A motivação faz parte da essência e da personalidade de cada um de nós, eu adoro o que faço, é algo muito gratificante encontrar soluções e produtos para os clientes que recorrerem a nós diariamente. A vida pessoal, social e profissional é definida por prioridades e por uma agenda bem organizada.

Sendo março considerado o mês da mulher, que conselhos deixaria para as mulheres que aspiram a tornar-se líderes e empresárias de sucesso?

Acima de tudo é preciso acreditar nas suas capacidades, competências, trabalho e determinação diárias e vão conseguir alcançar os seus objetivos e os seus sonhos.

E a prova disso, é que a resiliência e determinação das mulheres estão a colocá-las nos mais altos cargos de gestão das empresas.